要成为一个勇于承担责任、善于承担责任、敢于承担责任的人，可以从以下几个方面着手：

培养强烈的责任感

责任感是勇于承担责任的内在动力，它源于对自己、对他人、对社会的一种深切关怀。可以从身边的小事做起，比如按时完成作业、认真做好家务等，通过这些小事来培养自己的责任感，让它逐渐成为一种习惯，一种本能。

提升应对风险的能力

面对风险，光有勇气是不够的，还需要具备应对风险的实际能力。这就需要我们不断学习专业知识，掌握相关技能，积累实践经验。例如，如果想从事金融投资行业，就需要学习金融知识、市场分析技巧等，以便在面对投资风险时，能够做出明智的决策。

培养自信心

自信是勇敢面对困难和挑战的基础。为了培养自信心，需要不断地学习和成长。通过阅读书籍、参加培训课程或者向他人请教，可以提高自己的知识和技能。同时，学会接受自己的不完美，认识到自己的优点和不足，并努力改进自己的不足之处。

学会承担责任

在我们的生活中，都会犯错。面对错误时，需要勇于承认并承担责任。这不仅能帮助我们改正错误，还能让我们在未来遇到类似问题时更加从容。同时，学会原谅自己，理解每个人都会犯错，并从中吸取教训。

保持积极的心态

面对困难和挑战时，需要保持乐观，相信自己有能力克服这些问题。这样，在遇到挫折时才能保持坚定，勇敢地迈出下一步。保持积极乐观的心态，关注解决问题的过程和努力付出的结果，而不是陷入消极的情绪中。

拓宽格局

一个负责任的人，心里装着团队和大家的利益，能够站在更高的维度去思考问题。要想成为优秀的管理者，就必须要有更大的格局，心中装着他人，不能当老好人。

主动付出

工作不仅仅承载着我们的生活所需，而且还是我们自我价值和社会价值实现的渠道。自我价值和社会价值的实现就体现在工作中所担的责任和所尽的义务中，要做一个对公司、对他人有用的人，就应该充满激情地去做好自己的本职工作，主动承担更多的责任，付出更多的汗水。

勇于挑战困难

勇于接受急难险重的任务，敢扛重担，敢打硬仗，敢为别人不敢为之事。在关键时候，有挺身而出的勇气，有敢于制止损害企业利益行为的魄力。在有功时能推让，有过时敢揽责，有错时善纠正。

通过以上这些方法，可以逐步成为一个勇于承担责任、善于承担责任、敢于承担责任的人。记住，责任是一种使命，一种责任，一种精神，更是一种能力。只有勇敢地承担起自己的责任，才能在人生的道路上走得更远、更稳。